Código oficial: ADGD0031Familia: Administración y gestión
transversal

Gestión de recursos humanos

Gestionar los RRHH en cualquier tipo de organización.

Convocatoria

Financiación y modalidades

Convocatoria

Ocupados 2024-2027, 2ª Fase

ESTATAL_2024_27_F2

Prioritario SEPE

Dirigido a profesionales de

ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN

Convenios:

  • Oficinas y despachos

SERVICIOS A LAS EMPRESAS

Convenios:

  • Empresas de trabajo temporal

TRANSVERSAL

Convenios:

  • Intersectorial/transversal de autónomos

Opciones de impartición

Modalidad: Presencial o Teleformación

Puede impartirse en formato presencial o a distancia

Presencial

Duración

60h

Coste/hora

9.70

Ingreso por alumno: 582

Teleformación

Duración

60h

Coste/hora

5.56

Ingreso por alumno: 334

Temario

Contenido del programa

  • Dirección Estratégica de RRHH(4h)

    Antes del contenido

    • Introducción
    • Objetivos
    • Diagrama
    • Quiz mixto

    Contenido teórico

    • Identificación de la Dirección Estratégica de RRHH
    • Identificación de la planificación de la Dirección Estratégica de RRHH
    • Identificación de la composición de la estructura organizativa de un Departamento de RRHH
    • Interpretación de los objetivos de la gestión de RRHH

    Después del contenido

    • Podcast
    • Recuerda
    • Flashcards
    • Quiz mixto
    • Quiero saber más

Actividades del módulo

  • Aplicaciones prácticas
  • Glosario
  • Bibliografía
  • Legislación de referencia
  • Actividades prácticas
  • Examen